El proceso para seleccionar a quienes ocuparán las vacantes existentes en el Tribunal Supremo de Justicia (TSJ), la Inspectoría General de Tribunales y la Escuela Nacional de la Magistratura entró este martes en una nueva etapa con el inicio de las entrevistas a los candidatos previamente admitidos por el Comité de Postulaciones Judiciales.
La jornada se desarrolla en las instalaciones del Museo Boliviano, donde los integrantes del comité comenzaron a recibir a los profesionales del derecho que aspiran a formar parte de las máximas instancias del Poder Judicial. Las entrevistas se realizan entre las 9:00 am y las 3:00 pm como parte del proceso de evaluación previsto en la ley.
Para atender el volumen de aspirantes, fueron habilitadas cuatro mesas de trabajo que permiten entrevistar hasta 70 postulados diariamente. Paralelamente, el comité continúa revisando la trayectoria profesional, credenciales académicas y demás requisitos exigidos a quienes buscan incorporarse al sistema de justicia.
De acuerdo con las cifras oficiales, el proceso de postulaciones cerró con 613 candidatos inscritos. La mayor parte de ellos, 523 en total, manifestó su interés en optar a las magistraturas del Tribunal Supremo de Justicia. A su vez, 56 profesionales presentaron sus credenciales para la Inspectoría General de Tribunales y otros 30 aspirantes buscan asumir responsabilidades en la dirección de la Escuela Nacional de la Magistratura.
Las entrevistas constituyen una de las etapas centrales del procedimiento de selección, ya que permiten al comité profundizar en la evaluación de cada candidato antes de avanzar hacia las siguientes fases contempladas en el cronograma.
Con este proceso, el Comité de Postulaciones Judiciales continúa el mecanismo de revisión y selección de los aspirantes que podrían asumir funciones dentro de las principales instituciones encargadas de la administración de justicia en el país. (EN)
